ПРАВИЛЬНОЕ ОКОНЧАНИЕ РАБОЧЕГО ДНЯ - ЗАЛОГ УСПЕХА
Что делают успешные люди в последние 10 минут своего рабочего дня:
1. Они обновляют списки задач
Тейлор упоминает, что успешные профессионалы всегда следят за постоянно обновляющимися списками дел. Она добавляет: Однако в последние 10 минут они также проверяют, насколько выполнены поставленные на день задачи. Такие люди соответствующим образом меняют свой окончательный список дел, а не резко уходят с работы, рассчитывая, что вспомнят все нюансы следующим утром.
2. Они приводят в порядок рабочий стол и компьютер
Реализация проектов занимает гораздо больше времени, если вы неорганизованны. Тейлор говорит: Хаос на рабочем столе и компьютере мешает ясно думать и эффективно расставлять приоритеты; он также осложняет поиск важных документов. Держите цифровые и бумажные документы в порядке, чтобы быстрее их находить, когда они потребуются.
3. Они пересматривают выполненный объем работы
Тейлор считает: нужно не только концентрироваться на том, что еще не сделано, но и оглядываться на уже выполненную работу. Керр с ней согласен: Даже одна минута анализа выполненной работы способна дать понимание прогресса, а в особенно сложный и перегруженный день это может напомнить о том, что сделано гораздо больше, чем кажется. Психологические исследования показывают, что даже краткий пересмотр выполненной работы отличный способ повысить настроение.
4. Они анализируют завершившийся день
Успешные люди думают не только о проектах, которыми занимались в течение дня, но также пытаются понять, почему что-то пошло по плану или наоборот. Тейлор говорит: Опытные профессионалы знают, что если они не учатся, то и не растут.
5. Они сокращают объемы срочных разговоров
Вы целый день на связи, но письма и звонки поступают непрерывным потоком вплоть до последних минут рабочего дня. Тейлор отмечает: Вот здесь проявляются навыки тайм-менеджмента успешные люди могут решить, что требует срочного ответа, а что может подождать.
6. Они сохраняют концентрацию
Тейлор поясняет: Как правило, к вечеру люди хуже соображают и им бывает сложнее сосредоточиться.
Попробуйте сохранить концентрацию и не увлекаться посторонними делами в самом конце дня.
7. Они определяют задачи на следующий день
Успешные люди составляют список того, что к утру уже будет готово, и определяют основные задачи на следующий день. Тейлор советует: Возможно, у вас есть пара дел, которые занимают основное внимание, но лучше записать их, чтобы следующим утром была база для начала работы.
Керр добавляет: Чем больше мыслей вы сможете изложить на бумаге, тем выше вероятность того, что вам удастся сосредоточиться на жизни вне работы с ясной головой и вы будете готовы к началу следующего дня.
8. Они сообщают, можно ли с ними связаться до следующего утра
Самые успешные люди анализируют, насколько они будут свободны и можно ли будет с ними связаться в случае необходимости, а затем говорят об этом тем, кому это может потребоваться. Керр говорит: Уходите ли вы в полную темноту с полной потерей связи с офисом? Или делаете некоторые исключения? Это зависит от ситуации, и единственного правильного ответа не существует. Самый важный вопрос к себе звучит так: Насколько я готов быть доступен в нерабочее время, чтобы это не помешало моему отдыху?
9. Они анализируют график на следующий день
Нет ничего хуже, чем начинать рабочий день с получения известия о том, что через пять минут у вас состоится важная встреча. Керр утверждает: Успешные люди умеют составлять график и план на следующий день и что более важно представлять, как этот день сложится.
Это позволяет приступать к работе с большей уверенностью и меньшим уровнем стресса.
10. Они выражают благодарность за оказанную поддержку
Хорошие коллективы строятся на основе благодарности и признания. Керр говорит: Привычка благодарить кого-либо в конце рабочего дня невероятно эффективный способ улучшать собственное настроение и завершать свой и чей-то еще день на хорошей ноте.
11. Они желают коллегам приятно провести вечер
Дружелюбное хорошего вечера очень недооценивается а требует совсем немного усилий. Тейлор говорит: Это напоминает вашему начальнику и сотрудникам, что вы живой человек, а не только коллега.
К тому же таким образом, вы акцентируете внимание коллег и руководства на том, что ушли.
12. Они уходят на положительной ноте
Прежде чем уйти, поднимите себе настроение улыбкой, рекомендует Тейлор.
Это подготовит вас к тому, чтобы попрощаться с коллегами на хорошей ноте.
Успешные лидеры оставляют позитивное впечатление при завершении дня, и оно сохраняется до следующего утра.
13. Они все-таки уходят
Успешные люди преодолевают искушение задержаться подольше. Они знают, насколько важно соблюдать баланс работы и личной жизни, поэтому стараются покидать офис не очень поздно. Тейлор говорит: Пребывание на работе без достаточных на то оснований снижает уровень вашей работоспособности, который потребуется завтра.
Что делают успешные люди в последние 10 минут своего рабочего дня:
1. Они обновляют списки задач
Тейлор упоминает, что успешные профессионалы всегда следят за постоянно обновляющимися списками дел. Она добавляет: Однако в последние 10 минут они также проверяют, насколько выполнены поставленные на день задачи. Такие люди соответствующим образом меняют свой окончательный список дел, а не резко уходят с работы, рассчитывая, что вспомнят все нюансы следующим утром.
2. Они приводят в порядок рабочий стол и компьютер
Реализация проектов занимает гораздо больше времени, если вы неорганизованны. Тейлор говорит: Хаос на рабочем столе и компьютере мешает ясно думать и эффективно расставлять приоритеты; он также осложняет поиск важных документов. Держите цифровые и бумажные документы в порядке, чтобы быстрее их находить, когда они потребуются.
3. Они пересматривают выполненный объем работы
Тейлор считает: нужно не только концентрироваться на том, что еще не сделано, но и оглядываться на уже выполненную работу. Керр с ней согласен: Даже одна минута анализа выполненной работы способна дать понимание прогресса, а в особенно сложный и перегруженный день это может напомнить о том, что сделано гораздо больше, чем кажется. Психологические исследования показывают, что даже краткий пересмотр выполненной работы отличный способ повысить настроение.
4. Они анализируют завершившийся день
Успешные люди думают не только о проектах, которыми занимались в течение дня, но также пытаются понять, почему что-то пошло по плану или наоборот. Тейлор говорит: Опытные профессионалы знают, что если они не учатся, то и не растут.
5. Они сокращают объемы срочных разговоров
Вы целый день на связи, но письма и звонки поступают непрерывным потоком вплоть до последних минут рабочего дня. Тейлор отмечает: Вот здесь проявляются навыки тайм-менеджмента успешные люди могут решить, что требует срочного ответа, а что может подождать.
6. Они сохраняют концентрацию
Тейлор поясняет: Как правило, к вечеру люди хуже соображают и им бывает сложнее сосредоточиться.
Попробуйте сохранить концентрацию и не увлекаться посторонними делами в самом конце дня.
7. Они определяют задачи на следующий день
Успешные люди составляют список того, что к утру уже будет готово, и определяют основные задачи на следующий день. Тейлор советует: Возможно, у вас есть пара дел, которые занимают основное внимание, но лучше записать их, чтобы следующим утром была база для начала работы.
Керр добавляет: Чем больше мыслей вы сможете изложить на бумаге, тем выше вероятность того, что вам удастся сосредоточиться на жизни вне работы с ясной головой и вы будете готовы к началу следующего дня.
8. Они сообщают, можно ли с ними связаться до следующего утра
Самые успешные люди анализируют, насколько они будут свободны и можно ли будет с ними связаться в случае необходимости, а затем говорят об этом тем, кому это может потребоваться. Керр говорит: Уходите ли вы в полную темноту с полной потерей связи с офисом? Или делаете некоторые исключения? Это зависит от ситуации, и единственного правильного ответа не существует. Самый важный вопрос к себе звучит так: Насколько я готов быть доступен в нерабочее время, чтобы это не помешало моему отдыху?
9. Они анализируют график на следующий день
Нет ничего хуже, чем начинать рабочий день с получения известия о том, что через пять минут у вас состоится важная встреча. Керр утверждает: Успешные люди умеют составлять график и план на следующий день и что более важно представлять, как этот день сложится.
Это позволяет приступать к работе с большей уверенностью и меньшим уровнем стресса.
10. Они выражают благодарность за оказанную поддержку
Хорошие коллективы строятся на основе благодарности и признания. Керр говорит: Привычка благодарить кого-либо в конце рабочего дня невероятно эффективный способ улучшать собственное настроение и завершать свой и чей-то еще день на хорошей ноте.
11. Они желают коллегам приятно провести вечер
Дружелюбное хорошего вечера очень недооценивается а требует совсем немного усилий. Тейлор говорит: Это напоминает вашему начальнику и сотрудникам, что вы живой человек, а не только коллега.
К тому же таким образом, вы акцентируете внимание коллег и руководства на том, что ушли.
12. Они уходят на положительной ноте
Прежде чем уйти, поднимите себе настроение улыбкой, рекомендует Тейлор.
Это подготовит вас к тому, чтобы попрощаться с коллегами на хорошей ноте.
Успешные лидеры оставляют позитивное впечатление при завершении дня, и оно сохраняется до следующего утра.
13. Они все-таки уходят
Успешные люди преодолевают искушение задержаться подольше. Они знают, насколько важно соблюдать баланс работы и личной жизни, поэтому стараются покидать офис не очень поздно. Тейлор говорит: Пребывание на работе без достаточных на то оснований снижает уровень вашей работоспособности, который потребуется завтра.
