4 цвета людей( красный, синий, желтый, зеленый) по Тому Шрайдеру.
Новая психотехника Тома Шрайдера определения типа людей по цвету необходима для того, чтобы лучше управлять своей жизнью и своими отношениями, и эффективнее взаимодействовать с окружающими нас людьми. Мне интересно как Том объясняет очень простым и доступным для обычных людей языком, как научиться разговаривать с людьми на одном языке для усовершенствования бизнеса. Нужно изучить 4 разных типа клиентов(4 цвета людей( красный, синий, желтый, зеленый).
Навык, который необходимо приобрести, заключается в том, что вначале надо разобраться с каким из 4 типов потенциальных клиентов мы разговариваем, и после этого разговаривать на его секретном языке, и сможем успешно вести свой бизнес.
1.Красный -время-будущее. Начальники, обожают управлять
Всегда думают о деньгах. Реалисты, целеустремленные. Говорят о будущем, строят планы, рассчитывают различные варианты. Стратегия -их основа.
2.Синий Время прошлое, обожают веселиться, активные путешествовать, много разговаривают, любят познавать новое. Важны цифры, факты, сравнивают события из прошлого
3.Желтый=постоянно о ком то заботятся, всегда готовы придти на помощь, обнимашки, время сейчас. Ищут умиротворение, интересуются новым интересным, не будут говорить о личной жизни.
4Зеленый-всё исследуют, интересует настоящее и прошлое, предпочитают логику, не слишком любят шумные компании, любят все просчитывать.. Сложнее идут на контакт, лишний шум и суета мешают их профессиональной деятельности. Признание успехов и заслуг для них важно и значимо.
У всех личностей есть положительные черты и отрицательные. Большинство людей принадлежат к одному типу личности, у них может присутствовать и немного другого типа. Я себя определила к зеленому типу личности. Из моего окружения люди больше зеленого и желтого типа личности, есть чисто красный тип личности. Очень интересная техника раньше этого не знала.
Новая психотехника Тома Шрайдера определения типа людей по цвету необходима для того, чтобы лучше управлять своей жизнью и своими отношениями, и эффективнее взаимодействовать с окружающими нас людьми. Мне интересно как Том объясняет очень простым и доступным для обычных людей языком, как научиться разговаривать с людьми на одном языке для усовершенствования бизнеса. Нужно изучить 4 разных типа клиентов(4 цвета людей( красный, синий, желтый, зеленый).
Навык, который необходимо приобрести, заключается в том, что вначале надо разобраться с каким из 4 типов потенциальных клиентов мы разговариваем, и после этого разговаривать на его секретном языке, и сможем успешно вести свой бизнес.
1.Красный -время-будущее. Начальники, обожают управлять
Всегда думают о деньгах. Реалисты, целеустремленные. Говорят о будущем, строят планы, рассчитывают различные варианты. Стратегия -их основа.
2.Синий Время прошлое, обожают веселиться, активные путешествовать, много разговаривают, любят познавать новое. Важны цифры, факты, сравнивают события из прошлого
3.Желтый=постоянно о ком то заботятся, всегда готовы придти на помощь, обнимашки, время сейчас. Ищут умиротворение, интересуются новым интересным, не будут говорить о личной жизни.
4Зеленый-всё исследуют, интересует настоящее и прошлое, предпочитают логику, не слишком любят шумные компании, любят все просчитывать.. Сложнее идут на контакт, лишний шум и суета мешают их профессиональной деятельности. Признание успехов и заслуг для них важно и значимо.
У всех личностей есть положительные черты и отрицательные. Большинство людей принадлежат к одному типу личности, у них может присутствовать и немного другого типа. Я себя определила к зеленому типу личности. Из моего окружения люди больше зеленого и желтого типа личности, есть чисто красный тип личности. Очень интересная техника раньше этого не знала.
